Letna napoved spretnosti Blockchain (CHAISE 2023)

To poročilo iz projekta CHAISE, ki ga financira EU, opisuje edinstven metodološki okvir, ki zagotavlja napovedi tako za celotne strokovnjake na področju blockchaina kot za novo usposobljene diplomante blockchaina za obdobje 2021 do 2026.

Letna napoved spretnosti Blockchain (CHAISE 2023)
Objavljeno: 24. julij 2023
nov3-057

Evropska unija želi biti vodilna pri razvoju in uporabi tehnologije veriženja blokov s podporo in usmerjanjem različnih deležnikov veriženja blokov prek ustrezne politike, pravnega in regulativnega okvira ter financiranja. Ker je blockchain napredna oblika tehnologije, zahteva posebno strokovno znanje in izkušnje pri njenem razvoju in uporabi. Ker se tehnologija veriženja blokov povečuje, to pritiska na trenutni trg dela v EU, da zadovolji povpraševanje po veščinah, povezanih z veriženjem blokov.

Čeprav je bila doslej glavna uporaba tehnologij veriženja blokov okoli kriptovalut, je prišlo do hitrega širjenja njihove uporabe na drugih pomembnih področjih, kot so finance in bančništvo, upravljanje dobavne verige in tehnologija zdravstvenega varstva. Zato bo povpraševanje po veščinah veriženja blokov verjetno naraslo, ko se bo tehnologija še naprej razvijala in sprejemanje širilo po sektorjih. Namen tega poročila je oceniti pričakovano povpraševanje po veščinah veriženja blokov in ponudbo veščin veriženja blokov, da bi zagotovili dokaze in obravnavali neskladja v veščinah veriženja blokov.

Prvič, ključna skrb je pomanjkanje informacij o trenutni velikosti trga dela na področju blokovnih verig ali številu ljudi, ki delajo na razvoju ali aplikacijah blokovnih verig v EU. Zato CHAISE ocenjuje, da je bilo leta 2021 v EU-26 približno 361.767 delavcev, povezanih z blockchainom. To je enako približno 0,2 % vseh zaposlenih v EU-26 leta 2021. Povezani poklici so na splošno:

  • Razvijalec in analitik programske opreme in aplikacij;
  • Strokovnjak za baze podatkov in omrežja;
  • Vodja storitev informacijske in komunikacijske tehnologije;
  • Vodja poslovnih storitev in administracije;
  • Pravni poklici.

Osrednje težave pri načrtovanju politike spretnosti za katero koli nastajajočo tehnologijo so naslednje:

  • malo je znanega o vrstah delovnih mest, pri katerih se zahtevajo spretnosti;
  • delovna mesta, povezana s tehnologijo, niso bila povezana s formalnim poklicnim okvirom, ki se uporablja za namene napovedovanja;
  • poklicna porazdelitev področja spretnosti bo verjetno hitro zastarela, ko bo nastajajoča tehnologija sprejeta v vse večjem obsegu sektorjev in poslovnih dejavnosti.

Kot odgovor na te izzive to poročilo projekta CHAISE, ki ga financira EU, opisuje edinstven metodološki okvir, ki ocenjuje trenutno povpraševanje po veščinah veriženja blokov z uporabo tehnologij strganja podatkov. Partnerji CHAISE so poiskali delovna mesta, povezana z blockchainom, znotraj okvira poklicne klasifikacije in izdelali napovedi za celotne strokovnjake na področju blockchaina in na novo usposobljene diplomante blockchaina za obdobje 2021 do 2026.

V okviru napovedovalnega ogrodja CHAISE so bile zbrane dodatne informacije o sektorskem razvoju, izobraževanju in usposabljanju ter trendih razvoja gospodarstva, družbe in zaposlovanja. Strokovnjaki iz industrije v konzorciju CHAISE pričakujejo, da bo sektor v prihodnosti doživel nadaljnjo rast in da obstaja povečano zanimanje za dejavnosti in aplikacije blockchain znotraj različnih sektorjev in vlad. Intervjuji s ponudniki izobraževanja in usposabljanja kažejo, da se bo zagotavljanje izobraževanja in usposabljanja o blockchainu verjetno izboljšalo zaradi sektorskega in industrijskega povpraševanja po veščinah v tej tehnologiji in vse večjega zanimanja javnosti. Podatki o gospodarskih, družbenih in zaposlovalnih trendih kažejo, da bo hitra širitev novih digitalnih tehnologij po Evropi povečala povpraševanje po digitalnih veščinah in rast v visokotehnološkem delu.

Moje priljubljene vsebine

Deli na

O gradivu

Digitalna tehnologija/specializacija Bločne verige
Stopnja digitalnih veščin Vmesno, Napredno
Država Evropska unija
Ciljna skupina Digitalne veščine za vse, Digitalne veščine za zaposlene, Digitalne veščine za IKT strokovnjake in druge digitalne strokovnjake, Digitalne veščine v izobraževanju
Tip Iniciative Mednarodna pobuda
Tip publikacije Napoved
Digital Skill And Jobs Logo 1
Image 12