Kakšna izobraževanja v podjetjih potrebujete za krepitev digitalnih kompetenc zaposlenih?

Digitalne kompetence so izrednega pomena za posameznike, podjetja in družbo. Za dvig digitalne zrelosti v podjetjih sta ključna dva elementa – naložbe v digitalne tehnologije in stalno izobraževanje vseh zaposlenih za pridobitev potrebnih digitalnih kompetenc.

Anketa digitalne kompetence

Moje priljubljene vsebine

Deli na

Digitalne kompetence so izrednega pomena za posameznike, podjetja in družbo. Za dvig digitalne zrelosti v podjetjih sta ključna dva elementa – naložbe v digitalne tehnologije in stalno izobraževanje vseh zaposlenih za pridobitev potrebnih digitalnih kompetenc. Ker želimo olajšati pridobivanje želenih diogitalnih kompetenc, vas vabimo k izpolnjevanju ankete Identifikacija izobraževalnih potreb s področja digitalnih kompetenc.

IZPOLNITE ANKTETO 

Z anketo želimo identificirati izobraževalne potrebe s področja digitalnih kompetenc v vašem podjetju. Vaši odgovori bodo ključni za pripravo prilagodljivih kurikulumov, ki jih boste lahko v podjetjih uporabljali za strateško načrtovanje razvoja digitalnih veščin zaposlenih, identificirali kompetenčne vrzeli ter zgradili zmogljivosti za učinkovito uvajanje digitalnih rešitev. Anketa je anonimna in vam bo vzela največ 10 minut.

IZPOLNITE ANKTETO

Anketa poteka v sklopu projekta NIDiKO - Razvoj prilagodljivega kurikuluma neformalnih izobraževanj za pridobitev in razvoj digitalnih kompetenc, ki ga Gospodarska zbornica Slovenije (GZS) izvaja s Fakulteto za elektrotehniko, računalništvo in informatiko Univerze v Mariboru.

Za vaše odgovore, se vam iskreno zahvaljujemo. Za več informacij o anketi in projektu vam je na voljo Mateja Baebler na e-naslovu mateja.baebler@gzs.si.

O novici

Digitalna tehnologija/specializacija Digitalna pismenost
Stopnja digitalnih veščin Osnovno, Vmesno, Napredno, Digitalni strokovnjak
Država Slovenija
Tip iniciative Nacionalna pobuda
Digital Skill And Jobs Logo 1
Image 12